Il reclutatore di Google stava intervistando il candidato quando ha scoperto che aveva perso il lavoro

Il reclutatore di Google stava intervistando il candidato quando ha scoperto che aveva perso il lavoro

La scorsa settimana, Google ha annunciato che avrebbe eliminato 12.000 ruoli

Nuova Delhi:

Un uomo che era un reclutatore di Google ha detto di aver scoperto che il gigante della tecnologia lo aveva licenziato nel bel mezzo di un colloquio venerdì scorso.

In un post su LinkedIn, Dan Lanegan Ryan ha detto che stava intervistando un candidato quando la chiamata è caduta ed è stato bandito dal suo sistema.

“Purtroppo venerdì scorso sono stato licenziato da Google insieme a diverse migliaia di altri. Non mi aspettavo che finisse così bruscamente, essendo stato bandito dal sistema nel bel mezzo di una chiamata”, si legge in un post su LinkedIn del sig. Ryan.

L’ex Googler lo ha definito un “lavoro da sogno con un’azienda da sogno”.

“Poco più di un anno fa, ho ottenuto un lavoro da sogno con un’azienda da sogno. Stavo portando a spasso il cane quando il reclutatore mi ha chiamato per dirmi che avevo ottenuto il ruolo e mi sono quasi soffocato con il povero cane con cui stavo festeggiando così tanto.” ha scritto.

Parlando con Business Insider, il signor Ryan ha affermato di aver provato ad accedere a un sito Web interno dell’azienda durante la chiamata lo scorso venerdì, ma non ci è riuscito.

Ha detto che poco dopo aver perso l’accesso al sito web dell’azienda, anche la sua e-mail è stata bloccata.

“Sono stato bandito da tutto. Poi ho visto al telegiornale circa 15, 20 minuti dopo che Google stava annunciando 12.000 licenziamenti”, ha detto a Business Insider.

La scorsa settimana, Google ha annunciato che avrebbe eliminato 12.000 ruoli. Sebbene da mesi circolassero speculazioni sui tagli, per alcuni dipendenti i licenziamenti sono stati uno shock per il sistema.

Il CEO Sundar Pichai ha sottolineato che i tagli sono stati effettuati dopo un’attenta considerazione. “Abbiamo deciso di ridurre la nostra forza lavoro di circa 12.000 posti di lavoro. Abbiamo già inviato un’e-mail separata ai dipendenti interessati negli Stati Uniti. In altri paesi, questo processo richiederà più tempo a causa delle leggi e delle pratiche locali”, ha affermato Pichai in un dichiarazione.

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